Elle lit
CV, habilitations, historique de missions, notes de vos recruteurs. En langage courant, sans champ à remplir.
Intelligence artificielle
L'IA dans une agence d'intérim, sans le blabla.
Pas un chatbot de plus. Une IA qui lit vos fiches, classe vos candidats et vous prévient avant que ça coûte. Elle propose, vos recruteurs décident.
Réserver 20 minutesTrois choses, et elles sont mesurables
Elle classe
Distance, validité des titres, disponibilité, fiabilité passée. Les trois meilleurs en haut, les autres à un clic.
Elle prévient
Habilitation qui expire, fin de mission, candidat sans mission depuis trois semaines. Avant que ça coûte.
Ce qu'elle ne fait pas
Elle n'appelle pas vos clients. Elle ne signe pas de contrat. Elle n'envoie rien sans validation. La relation reste entre vos recruteurs, vos intérimaires et vos clients ; l'IA enlève le tri, la ressaisie et la veille des dates.
Vos données restent à votre agence : elles servent à classer vos candidats, pas à entraîner un modèle pour d'autres.
7h02, avec l'IA
01
Vous dites ce qu'il faut.
Cariste CACES 3, Woippy, demain 6h, trois semaines. Une ligne, pas un formulaire.
02
L'IA classe, vous choisissez.
Distance, validité des titres, disponibilité, historique. Un CACES expiré est écarté, avec la raison.
03
Une fiche, tout dessus.
Habilitations et dates, disponibilités, missions passées, documents. Rien à chercher ailleurs.
04
L'IA vous prévient 30 jours avant.
Un CACES qui tombe n'arrive plus sur un chantier. Le recyclage se planifie en un clic.
Les questions qu'on nous pose.
Non. Elle fait le tri et la veille, vos recruteurs gardent la relation et la décision. Rien ne part chez un client sans validation.
Voyez l'IA sur vos propres candidats.
20 minutes en visio. Vous repartez avec l'outil paramétré sur votre base.
Laissez vos coordonnées, on vous rappelle sous 24 h ouvrées pour fixer le créneau.